加拿大统计局（Statistics Canada）表示，计划在未来两年内裁减数百个职位，其中本周将立即裁减约100个岗位。
该联邦机构证实，将于本周启动人力调整期，预计将影响约850个职位，以及其12%的高管团队。
加拿大统计局发言人Carter Mann在一份声明中表示：“统计局将在未来两周内通知受影响及被认定为冗余的员工。相关流程将依据《人力调整指令》和/或适用的集体协议执行。”
他补充说：“在经历这一变革时期的同时，加拿大统计局仍将专注于服务加拿大民众，并根据未来需求进行调整。”
CTV News获取的一份内部备忘录显示，首批100名员工于本周被告知其岗位被认定为‘冗余’。其余750个岗位的削减将从约3200名员工中产生，这些员工将在未来两周内被告知其职位“受到影响”，并可能不再被需要。
根据加拿大财政委员会秘书处（Treasury Board of Canada Secretariat）的数据，加拿大统计局在2025年共有7274名员工，相比2019年的5452人明显增加。
内部备忘录指出，通过自愿离职计划以及拟议中的提前退休计划（Early Retirement Initiative），可以减少该机构全面支出审查的非自愿裁员数量。
去年秋天，财政部长商鹏飞（François-Philippe Champagne）曾表示，加拿大联邦公共服务体系规模过大，尤其指出自2020年新冠疫情爆发以来人员增长明显。
自由党政府表示，希望将联邦公共服务人员规模从2024年3月的峰值36.78万人，削减至2028—2029财年的约33万人。
2025年联邦预算于11月5日公布，提出计划在2029年前裁减2.8万个联邦公共部门职位，并实现600亿加元的财政节省。
多个联邦部门将在本月内通知公务员，告知其岗位是否可能受到人力调整的影响。
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